越來越多的企業開始選擇與獵頭公司合作，不但可以節約時間成本，還可以為企業減少招聘成本。隨著獵頭行業的如火如荼，越來越多的小伙伴想要加入獵頭的行業，但是很多人找不到適合自己的獵頭公司，一家好的獵頭公司對于獵頭的成長是尤為重要的。那么如何選擇一家適合自己的獵頭公司呢？

       南方新華獵頭的獵頭們給大家總結了幾點建議，主要是以下2點：

       一是看獵頭公司的定位、規模和專業度。按照尋訪職位的不同分：高端職位獵頭公司(主要尋訪總經理、部門總監級以上的高端職位)、中端職位獵頭公司(主要尋訪部門經理一級)。按照獵頭公司發展現狀分：生存型獵頭公司、成熟型獵頭公司。生存型獵頭公司規模小，資源系統化差，職位連續性弱。成熟型獵頭公司規模大、系統化強，職位連續性強。按照業務的行業來定位，規模大的獵頭公司，行業細分團隊化聚焦10幾個行業；規模小的獵頭公司將自己定位于醫藥行業或快速消費品行業等某一個專業領域。

        不管你是正要進入獵頭行業的人還是已經在獵頭行業工作了好幾年準備換公司，在面試獵頭公司之前都要洞察入微。所謂洞察入微的意思便是指對要面試的公司有個大概的調查，有關于公司的背景，企業文化，環境等要有所了解，在結合自身能力自我審視基礎上，對自己面試這個公司前做一個成敗的概算，看自己是否真的適合這家獵頭公司所需的人才。

         二、看自己的自我定位。面試獵頭公司之前，要進行自我審視。清楚自己本身專業學歷，工作能力，以及對獵頭行業的了解。如果你是剛剛畢業出來實習的新人，對獵頭還尚未涉深，建議不要選擇大型高端的獵頭公司。一般較大的獵頭公司招聘的獵頭標準除了專業，學歷，還有工作經驗、抗壓能力也是有要求的。所以如果是剛剛出來實習的應聘者，可以選擇小型的獵頭公司先學習一段時間，增加對獵頭行業了解程度，等到對獵頭這個職業有自己的見解，或者說在自身能力得到提升的情況下，再去可以選擇更加適合自己職業能力的獵頭公司。

獵頭公司就選南方新華  咨詢熱線:137-1876-7011

專業團隊,精準推薦,高效入職,無入職不收費

獵頭服務咨詢微信：13718767011

更多獵頭職場資訊,請關注南方新華官方賬