南方新華（www.zwggw.cn）小編整理：

上世紀60年代，科學家開始研究計算機輔助設計和制造 (CAD/CAM) 技術。

20世紀50年代，數控（Numerical Control，NC）機床在美國第一次出現，大幅度提高工作效率。

20世紀60年代，計算機輔助設計/制造軟件出現，大大提升了硬件設備的生產能力。

20世紀70年代，CAD和CAM技術的融合，集成到同一個軟件里，使得信息交互變得更加規范。

20世紀80年代，計算機集成制造系統通過計算機硬軟件，制造過程中設計、制造、管理等各階段相互協同。

現在的工業4.0時代，自動化程度高以及使用智能機器和智能工廠出現，無人工廠開始出現。

智能制造和傳統制造的優劣勢對比

傳統制造的優缺點

優點：1、基礎設施容易完善；2、人工基數大；3、人均成本低。

缺點：1、生產質量低；2、生產時間長；3、生產效益少。

智能制造的優缺點

優點：1、生產效率高；2、產品良率高；3、生產可以不停歇。

缺點：1、需要人才要求高端；2、人機配合要求精準；3、智能系統感知要求精確；4、智能系統可控性要求高。

智能制造是傳統制造的升級版本，雖然當下的缺點比較多，但是還是已經能夠大大的降低了傳統制造時的良率和人工成本。

智能制造發展需要更多的核心——人才

數據顯示，從去年開始，智能制造行業需求的人才增速最快的崗位有：電氣器械制造工程師、儀器儀表制造工程師、半導體工程師、計算機軟件工程師、工業自動化工程師等等崗位的人才需求速度大幅度的增長，特別是工業自動化工程師是翻倍的需求增長。

從我們智能制造獵頭公司的專業獵頭成功交付案例來看：

2022年智能制造崗位人才需求中，高級操作工程師、高級設備電工等崗位招聘職位數占比最大。電子/電器/自動化等崗位招聘量占比超過3成，其中電氣工程師、自動化工程師、PLC工程師等人才成功交付的案例也是居高不下，這些人才也是當下工業4.0時代所大量急需的核心人才。

根據大數據顯示，智能制造相關崗位的平均招聘薪酬為11505元/月，較2021年上漲2.2%。在看看其他行業，人工智能行業以16028元/月位列榜首，通信電子行業平均招聘薪酬為15923元/月，工業互聯網（15580元/月）、IT服務(15030元/月)、軟件工程師(14918元/月)、硬件工程師(13198元/月)、航空航天制造（12912元/月）等等。以前的制造業存在的高端薪酬比例少得可憐，能達到上萬的平均工資也說明目前的智能制造行業在向高科技產業靠齊。

智能制造未來的發展是光明的，產能增大，成本降低。利潤提升，這是一個和時間賽跑的時代，以最少的代價產出最高的價值，是未來智能制造最核心的目標。

附錄：智能制造企業前十排行榜

經專業評測的2022年智能制造十大品牌居前十的有：比亞迪、航天科工、海爾智家、寧德時代、中國商飛、大疆創新、中國船舶、京東方、中國中車、徐工機械等，上榜智能制造企業十大品牌榜單和著名智能制造企業品牌名單的是口碑好或知名度高、有實力的品牌，排名不分先后，僅供借鑒參考！

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